阿里控股天弘基金于5月份敲定后，天弘基金的全員持股場合也于近日出爐。
《每天經濟》在全國企業信用公示系統查詢到，天bets88娛樂城手機註冊弘基金的股權激勵蓋住員工200多人，與其現在的員工數大體相當。據《京華時報》，此中總經理郭樹強成為本次股權激勵最大的受益者，共出資4200多萬元，占比242%，在天弘基金內部人員中持股比例最高。
天弘基金員工持股名單被媒體披露之后，在業內又引起了一陣騷動，同時引來其他基金公司人士的嫉妒。業內預測，未來會有越來越多的基金公司推出股權激勵機制。
208位天然人入股
此前內蒙君正
(601216，收盤價104元)公告，天弘基金股東中有4家有限合伙的股權投資企業，合計持股11%，差別是新疆天瑞博豐股權投資合伙企業(以下簡稱天瑞博豐)、新疆天惠新盟股權投資合伙企業(以下簡稱天惠新盟)、新bets88娛樂城註冊步驟疆天阜恒基股權投資合伙企業(以下簡稱天阜恒基)、新疆天聚宸興股權投資合伙企業(以簡稱天聚宸興)，差別持股35%、2%、2%和35%。
而在全國企業信用公示系統中查詢到，上述4家企業背后，還躲藏有2家企業新疆天景雙和股權投資合伙企業(以下簡稱天景雙和)、新疆天正裕興股權投資合伙企業(以下簡稱天正裕興)。也便是說，實際共有6家企業作為天弘股權激勵員工持股平臺。
具體來看，天阜恒基由郭樹強等4人出資成立；天瑞博豐合伙人共33個，包含有32名天然人及天景雙和(50名天然人組成)；天聚宸興合伙人為33名天然人，以及天正裕興(50名天然人組成)；天惠新盟合伙人為40人。上述6家合伙企業共有208位天然人股東，天弘員工出資額共計183億元。
具體到個人，郭樹強實際持有天弘基金的股權約占天弘基金總股份的242%，占本次股權激勵總數的22%；緊隨其后的是周曉明，出資2200萬左右，持股175%；其余三位副總陳鋼、寧辰、張磊差別持股116%、0232%和028%，督察長童建林持股02874%。
開公募全員持股先河
上年年頭的時候，我們公司有兩個同事去了天弘，才去了一年多時間，就拿到了20多萬元的股權，剎那變土豪，我們真是嫉妒羨慕恨，上海一位基金公司人士向《每天經濟》表示。
基金行業近幾年人才流失嚴重，控制層變動頻繁，如何留住優秀員工，成為整個行業共同面對的疑問。
股權激勵在基金行業被提及已久，可是礙于法律律例的限制，想實現股權激勵的基金公司高管只能通過其他方式間接持股。由于不少大型基金公司和老基金公司bets88娛樂城註冊都隸屬于央企，bets88娛樂城網站註冊尤其是一些規模較大的基金公司估值較高，直接在公募基金層面進行股權激勵的難度較大。因此，通過入股基金子公司曲線或變相實施股權激勵成為基金公司的重要選擇。注意到，在已經獲批成立的67家專項子公司中，有股權激勵規劃的已達10家。
上年6月開始實施的新《基金法》許可技術人士持有基金公司股權，同時監管層鬆開基金公司5%以下股權變動審批。這意味著，基金公司股權激勵的政策大門已經打開。
在此底細下，中歐基金打開了公募基金員工持股的先河。中歐基金董事長竇玉明曾對外表示，未來外方股東及其他股東，還會繼續向要點團隊轉讓股份。公司會依據發展的需要，連續不斷推進員工持股，讓更大層面的要點員工通過個人出資格式獲得公司股權。
然而，天弘基金推出的全員持股蓋住面更廣，全體員工均可介入股權激勵，從而將基金行業股權激勵前進推進了一大步。
既然已經有一兩家基金公司實施了股權激勵，相信其他公司也會效仿，上述上海某基金公司人士以為。
上海一家基金公司高管以為，股權制度的革新是公司長遠發展最好的保障，天弘基金的全員股權激勵實際上是普惠制度，員工成為股東，對公司會加倍擔當和付出，加倍關注公司的發展，公司長期的發展會得到保障；倘若將青年員工納入公司要點結構里，對公司在互聯網環境下的長遠發展可能會更好。
有人這樣調侃道，實施全員股權激勵是我干得越好得到的越多，實施高管股權激勵是我干得再好也是你的(獲得股權的高管)，無股權激勵是我干得再好也就這樣。
